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第263章 可能性太小（第1页）

“安迪姐，我想问你一个问题。”梅馨蠕动了一下嘴唇，问道，“私人问题，可以吗？”

“问吧。”安迪看了看梅馨，觉得她今天常常恍惚，肯定心里有事。安迪是不主张心里搁事的，因此，鼓励道。

“嗯，我们都觉得金总特别好，你也与他般配，为什么不嫁给他？”梅馨鼓起勇气，问道。

“感情的事，是双方综合评价的结果。”安迪笑着说，“我想过，我和金总是两个世界的人，在一起……可能性太小。”

“为什么？”梅馨很不解。

“比如旅游，一个想去东方，一个想去西方，你觉得这两个人的结果会是怎样？”安迪问。

“要么一方委屈，要么两个人都遗憾，去一个两人都没有打算去的地方，要么各自去自己想去的地方。”梅馨回答。

“是啊，我想，我和金总两个，都不是想委屈自己的人。”安迪笑着说，“所以，还是各自去自己想去的地方，最好。”

“我懂了。”梅馨想了想，“章勇最开始的时候，让我感觉委屈，嗯，甚至可以说是屈辱。但我后来明白，那是我自找的。”

听着梅馨的自我检讨，安迪觉得梅馨真的是长大了。一个人能够反省自己，是成长的表现。

“你已经不是从前那个你了。”安迪赞叹道，“人不用担心害怕犯错，而是不改正错误。你是硕士，接受过科班训练，只要记住将时间运用于最重要的事情，比如改善组织、改善工作方法、提高客户满意度、降低成本、减少错误以及瑕疵的工作、学习创新等，慢慢你的生活就好了。”

“还有什么吗？”梅馨追问道。

“你是跟金总学习过很长时间的，在安排工作日程方面还是很有一套的。因此，你可以考虑帮下属排定工作日程。”安迪笑着说，“其实，统筹规划时间只是在做一件事，学会将时间集中做重要的事，又善于使用零散时间，就好。”

“这样安排，是不是太紧张了？”梅馨还是有些不放心，于是问道。

“嗯，很多人都是这么在想问题。”安迪笑着说，“因为我们的生活中，随时都可能出现问题。很多问题会导致我们难以按照我们的意愿去做事。正是因为这些因素，我们在做事的时候，一定要充分理解人性，预留可弹性运用的时间，用来应对突状况和其他意料之外的打扰。”

“也就是在讲座中所提到的时间余量？”梅馨追问道。

“当然。时间余量的说法，是正向指导。在日常生活中，我们常常遇到的情况是，很多人不明白为什么要预留时间余量，因此，他们做事让人看起来就是几分钟热度。有很多事情，必须严肃对待，有些人并不是几分钟热度，而是不懂需要留出时间余量去处理相关的事情，以至于误以为自己无能而放弃。事实上，他们并不是无能，是他们太强迫自己了。”安迪笑着说，“作为管理者，一定要留意帮助员工留出合适的时间余量，促他们有效完成工作，增强信心。”

“好，我记住了。”梅馨点点头，她清楚，安迪对她是倾囊相授。