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大部分人对于毫无利益瓜葛的陌生人才会心存善意。
所以网络上声援他的声音很大。
但是当一个优秀的人真正出现在了自己的生活中,态度就会大不一样了。
毕竟只是初进公司,还没有真正展现实力,大家评论里也是两极分化。
甚至是在表那些恶评的时候,也丝毫没有顾及到他的颜面。
有的喜欢恶作剧的甚至还会站起来大声调侃他。
赵子雄脸上却一点儿为难情绪都没有,走路依然带风,看向那帮人的眼神里还带着蔑视。
就在大家都以为他不会反击的时候,他蓦然顿住了脚步,转身幽幽道:“既然我是秦氏力排众议招聘进来的,自然有我的过人之处。倒是你们,在一个基层岗位上做了这么久,却一点儿长进也没有。”
“对于秦氏这样分工明确,升值透明化的公司,一直不升职加薪,是不是要考虑一下你们自己的问题。”
“我是不会允许自己的失败的,你们一群几年了还在做着基础岗位的人,有什么资格指责我?”
话音刚落,不仅在场的员工们都看着他,连走在前面的通过面试的人也都惊呆了。
没想到一向不理会闲言碎语的赵子雄居然会语出惊人,说出这些伤人的话。
他个子不高,,但是爆力十足,三言两语便给了人压迫感。
大家便低着头,不敢多说话。
队伍短暂地停留以后,便朝前走去。
十几个人的办公室就在距离那帮老家伙不远的地方。
人事经理带着他们去熟悉工位,顺便却认识一下元老们。
请了几次,那些老家伙们都闭门不出。
“我早就已经给夏总打好预防针的,夏总忤逆我们的意思,想借着招新人把我们都赶走,我是坚决不同意的。带领新人,我们也没那个本事。”
“让夏总自己带呗,她不是有能耐得很吗,卸磨杀驴,也不把我们这些老人放在眼里。”
人事经理无奈,上前当了和事佬道:“可是大家也都有年轻的时候,谁不是从新人过来的,现在公司需要展,带新人不是很正常吗?”
“大家再过几年,也就到了退休的年纪了,我们这是为秦氏储备新人力量。难道你们想看着秦氏逐渐衰退,你们连年终奖分红都拿不到吗?”
老家伙们听到,气得把门一摔:“那让夏总亲自来吧,这不在我们公司的职责范围之内。”
夏安笙姗姗来迟,现在的场面她早就预测到了。
人事经理也不知道该怎么进行下去,一见到夏安笙就像是看到了救星一般,慌忙凑了上去道:“夏总,您可算是来了。”
她没有多说话,但是脸上的为难情绪已经表明了一切。
夏安笙双臂环胸,对着老家伙们办公室的门,分别敲击了几下。
随即又大声朝里面喊道:“你们都出来吧,之所以让新人们来到这一层,是想让你们进行一次系统化的培训。如果最简单的流程你们都不会做的话,那就把你们的办公室让给新人。”
可谓是先礼后兵。
那些老家伙们此时再也坐不住了,纷纷跳出来指责道:“夏总,您这么做就有些不厚道了吧,我们安安分分在公司里待了几十年了,你一句话就想让我们给年轻人腾位置,那是不可能的!”
“就是,我们给秦氏做了这么大的贡献,你这么做是寒了我们的心,是无耻!”
“有什么话让小秦总来传达,我们只听小秦总的指令,不听你一个女人的!”
“你是想篡权吗,一个女人家不好好待在家里相夫教子,掺和公司的事做什么?”
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