韩三千小说

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第91章 情绪票的核心买卖点（第1页）

一切尽在我们预先设定的剧本之中。

同时，次新股表现虽盛极一时，但鉴于国资委于盘后，再度声强调，国企改革主线的重要地位。

次新股在这场分歧日中的过渡特征，显得尤为突出。

投资者务必警惕其潜在派风险，因为一旦生，其杀伤力将是极其猛烈。

cpo概念的热度是否持久，只需审视联特科技与源杰科技的日线走势，便能洞察端倪。

无论外部环境如何利好频传，唯有市场的实际资金流向，才是决定趋势的关键要素。

当前的核心焦点，无疑在于国企改革，上海本地股和中字头个股，则是这一核心命题下的重要支点。

无论是游戏、cpo等热点题材，都应视作借势跟风的现象。

在投资过程中，要遵循尊重市场规律的原则。

避免盲目追逐潜伏，或接力此类短期热点，否则无异于投身一场凶险的搏杀。

早在上周四，我们就预警大金融板块可能只是昙花一现，建议及时锁定利润离场。

事实证明，周五新力金融与华鑫股份，开始大面积回撤。

昨日，香溢融通与九鼎投资同样遭受重挫。

对于特信息的关注，据观察，上塘路老师手中，仍握有数千万左右筹码未脱手。

今日需密切关注，特信息的表现动向，正常预期是补跌，遭遇核按钮式打压。

若出现上午主动反包的情形，则应重视其关联属性的酵，尤其是国企属性是否得以强化。

“小苏，你这眼光和分析能力，真不愧是咱们圈子里的‘投资慧眼’。”

杨义军将烟头摁灭，竖起大拇指“上次那个被你点破泡沫的企业，要不是你的预警，我们可能都得栽进去。”

余华生也附和道“就是，小苏不仅专业过硬，而且对风险把控尤其到位。依我看，工作室的核心决策就该围绕你的意见来展开。”

李德昌温和地笑了笑，轻轻摇摇头说“老杨、老余你们过誉了，苏阳固然优秀，但我们也不能忽视团队协作的重要性。”

“小苏的专业指导是一方面，但我们每个人都有自己独特的视角和经验，只有相互配合、取长补短，才能让工作室走得更稳、更远。”

苏阳听到大家的赞扬，有些不好意思地摆摆手“谢谢大家的信任和支持，不过我确实认为，每个项目都需要我们共同研究讨论。”

“尤其是实体项目的投资，老李提到的那个亲戚生意，我们可以组织一次实地考察，看看其经营状况和市场前景。”

“这个提议好！”

余华生拍板决定“下周末我们就一起去瞧瞧，顺便也让大家感受一下真实的商业运作场景。”

杨义军点头赞同“实地考察的过程中，我们也可以针对不同的投资领域，进行案例教学，提升整个团队的投资素养。”

“对，老杨说得没错。”

李德昌补充道“除了学习和投资，我觉得我们也应该注重，生活品质的提升，毕竟我们这些老头子合作不只是为了赚钱，更是为了享受晚年生活的乐趣。”

“说到乐趣，”余华生灵机一动“不如我们在工作室成立一周年之际，组织一次集体旅行，既可以放松身心，又可以增进团队感情。”

四人的话题从投资扩展到生活、旅行等多元化的领域，他们的对话内容丰富而生动，仿佛在讲述一部智慧与友谊交织的传奇故事。

“小苏，你对市场的敏锐度真不亚于那些顶尖的投资大师。”

余华生竖起大拇指，眼神中满是对苏阳的敬佩“我记得那次你提出的股票轮动策略，让我们在股市动荡时期依然实现了稳健收益，这可不是随便哪个投资者都能做到的。”

杨义军赞同地点点头“老余说的没错。小苏啊，你对经济趋势的把握和行业研究的能力，让我们几个老头在众多同行中脱颖而出。”

“你看最近这次，你给老杨推荐的股票配置调整，如果不是你的精准建议，他可能还陷在传统行业的泥潭里。”

李德昌微笑着看向苏阳“不过，小苏你也别太谦虚了，老杨能有今天这样的成绩，你的贡献不可磨灭。”

“但正如我之前所说，个人的力量再强大也离不开团队的支持。”

“比如老余的人脉资源、老杨的信息收集与分析能力，以及我个人的一些实体经营经验，都是我们共同进步的基石。”

苏阳感激地回应道“谢谢大家这么看得起我，其实我也从你们身上学到了很多。就拿实体项目来说，老李提到的那个亲戚生意，实地考察后我们现确实存在不少潜力，但也面临不少挑战。”

“只有我们四人联手，才能全面评估其风险与机遇，并制定出最合理的投资方案。”

余华生接过话茬“没错，那个项目若不是我们一同深入调研，恐怕就会错过一个好机会。”

“通过这个过程，我们也更加深刻地认识到团队合作的重要性，尤其是在投资决策上，每个人的意见都至关重要。”

杨义军接着提议“既然大家都这么认同团队力量，那接下来我们可以尝试，建立一套更为完善的内部决策机制。”

“将各自的专业知识和实践经验结合起来，确保每一个投资项目，都有详尽的研究报告和多角度的风险评估。”

李德昌对此表示赞同“同时，为了更好地凝聚团队精神，除了工作上的配合，我们也可以策划一些生活层面的活动。”

“比如定期举办小型沙龙，邀请业内外的朋友来交流心得，或是参加各类研讨会，保持我们的视野开阔和思维活跃。”

苏阳欣然同意“这个主意很好，我们不仅要追求投资的成功，也要营造一种健康积极的工作氛围，让大家既能体验到成功的喜悦，也能享受到晚年生活的乐趣。”